顾主任。”
“不用谢。”顾风鸣说，“我帮你，是因为你帮我把国资保值增值了。这是双赢。”
他站起身，走到窗前。
“陆总，我多说一句。省国资委对你满意，不等于所有人都对你满意。我听说，有人在省里打了招呼，说华晟的内部管理混乱，不适合享受政策优惠。”
“陈远图？”
“不是。”顾风鸣转过身，看着陆承宇，“是孟瑶。她上周去了省工商联，以’华晟创始人家属’的身份，反映了一大堆问题。虽然工商联没有受理，但她这一步棋，是在给你的政策申请埋钉子。”
陆承宇的手指在茶杯上停了一下。
“我知道了。”
“你打算怎么应对？”
“用业绩说话。”陆承宇站起身，“她反映的是问题，我拿出的是数据。数据比问题更有说服力。”
顾风鸣笑了一下，是那种体制内的人看到年轻人初生牛犊时的笑。
“去吧。”他说，“下个月再有业绩，我帮你争取更大的政策支持。”
十月十七日，上午十点，华晟总部二十七层。
周秉谦的办公室装修陈旧，书架上的《电力系统自动化》还是2005年的版本。他坐在一张宽大的皮椅上，面前摆着一份文件。
“承宇，坐。”他指了指对面的椅子。
陆承宇坐下。周秉谦比他上次见面时显得老了一些，鬓角的白发多了，但眼神依然锐利。
“Q3的业绩，我看了。”周秉谦说，“不错。你父亲在天之灵，会欣慰的。”
“谢谢周叔。”
“不用谢我。”周秉谦摆了摆手，“我今天是来谈正事的。”
他把面前的文件推到陆承宇面前。
“电力设备事业部和津福智电之间的协同方案。”
陆承宇接过文件，快速浏览。方案的核心内容是：华晟母公司的电力设备事业部与津福智电建立联合研发机制，共享技术平台，统一采购原材料，整合售后服务网络。
“这是？”
“资源整合。”周秉谦说，“津福智电有技术，电力设备事业部有渠道和客户。两边各自为战，是浪费。合在一起，成本能降百分之十，效率能提百分之二十。”
陆承宇仔细看着方案。周秉谦的字迹工整，每一条都标注了责任人、时间节点和预期效果。这不是一份敷衍了事的文件，是花了心思做的。
“周叔
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